He estat delegat de prevenció i representant dels treballadors al meu centre, i he treballat al magatzem, al taller i al volant. He vist com s'investiga un accident quan hi ha voluntat d'arreglar-ho i com s'investiga quan el que es busca és tancar l'expedient.
En un accident de treball gairebé tot es decideix en la documentació preventiva: avaluació de riscos, formació, informació, lliurament d'equips i coordinació amb les altres empreses. Si aquests papers no sostenen el que diuen, l'accident tenia on passar.
Quins casos porto
- Investigació tècnica de l'accident: causes immediates, bàsiques i nexe causal.
- Recàrrec de prestacions per manca de mesures de seguretat (art. 164 LGSS).
- Responsabilitat civil per danys al treballador i responsabilitat penal (arts. 316 a 318 del Codi Penal).
- Coordinació d'activitats empresarials: contractes, subcontractes i empreses de treball temporal.
- Accidents amb vehicles i maquinària dins del centre de treball, i accidents en missió.
- Defensa de l'empresa quan la imputació no se sosté en els fets.
Què necessito de tu
- Comunicat d'accident, investigació interna i acta de la Inspecció de Treball.
- Pla de prevenció i avaluació de riscos del lloc, amb la seva planificació.
- Acreditació de la formació i informació del treballador, amb dates i continguts.
- Lliurament d'equips de protecció i registre de la seva reposició.
- Documentació de coordinació entre empreses, quan hi ha contractes.
- Atestat, fotografies, comunicats mèdics i informe del servei de prevenció.
Què diu la norma
- Llei 31/1995 de Prevenció de Riscos Laborals: deure de protecció, avaluació, formació i informació.
- Reial decret 39/1997: Reglament dels Serveis de Prevenció.
- Reial decret 171/2004: coordinació d'activitats empresarials.
- Reial decret 486/1997: llocs de treball, i la normativa específica de l'equip implicat.
- Art. 164 LGSS i arts. 316 a 318 del Codi Penal.
Què reps
- Reconstrucció de l'accident amb la seqüència dels fets, pas a pas.
- Arbre de causes: què va fallar de manera immediata i què ho va fer possible.
- Auditoria de la documentació preventiva, amb el que falta i el que no es va complir.
- Relació entre l'incompliment i el dany: el nexe causal, que és el que decideix el recàrrec.
- Conclusions numerades i annexos amb la prova que les sosté.
- Ratificació i defensa de l'informe a la sala de vistes.
Investigació d'Accidents i PRL
Titulació: Pèrit Judicial en Prevenció i Investigació de Riscos i Accidents Laborals (500 h) per ASPEJURE, i experiència com a delegat de prevenció i representant legal dels treballadors.
Preguntes freqüents
Quin termini tinc per reclamar?
Per al recàrrec de prestacions, el procediment s'inicia davant l'Institut Nacional de la Seguretat Social i convé no deixar-ho córrer; per a la responsabilitat civil, el termini general és d'un any des que es determinen les seqüeles. El primer que mirem és on ets al calendari.
Respon l'empresa principal del que li passa a la subcontracta?
Pot respondre'n. El Reial decret 171/2004 obliga a coordinar les activitats i a vigilar-ne el compliment, i aquesta obligació deixa rastre documental. Quan no hi ha rastre, la responsabilitat s'estén.
Serveix l'informe si la Inspecció ja ha arxivat?
Sí. L'acta de la Inspecció és un element més, no l'última paraula, i en la via civil o social el jutjat valora tota la prova. Un informe tècnic que reconstrueixi l'accident i auditi la prevenció pot sostenir la reclamació igualment.
Explica'm el teu cas
Estudi de viabilitat sense cost i pressupost tancat per escrit. Et responc en 24-48 h laborables.
Altres especialitats
← Torna a les especialitats